Avril 23, 2020
Par CNT Travail & Affaires sociales
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Nous avons pris connaissance par les rĂ©seaux sociaux de votre motion de soutien Ă  l’inspection du travail et notamment Ă  notre collĂšgue Anthony Smith qui a Ă©tĂ© suspendu.

Nous tenons Ă  vous en remercier trĂšs chaleureusement.

Votre soutien est essentiel Ă  l’accomplissement de notre mission qui se doit d’ĂȘtre tournĂ©e vers et pour les travailleurs que vous rassemblez.

En tant que syndicat CNT couvrant dans le dĂ©partement le champ du ministĂšre du travail et de l’inspection du travail, il nous paraĂźt essentiel de rappeler que vous ne devez pas dĂ©sespĂ©rer de l’action de l’inspection du travail, bien au contraire.

Si notre profession, nos missions et nos collĂšgues sont attaquĂ©s c’est que notre rĂŽle et notre action sont encore trop dangereuses pour les exploiteurs, tout comme vos organisations.

Il ne faut donc surtout pas arrĂȘter de nous transmettre des informations, il ne faut surtout pas arrĂȘter de nous saisir notamment par vos organisations syndicales ou en tant que reprĂ©sentants du personnel.

Agents de l’inspection du travail, nous ne voulons pas ĂȘtre au service de l’État, mais des travailleurs en tant que classe.

Pour remplir son rĂŽle au service des salariĂ©s, l’inspection du travail a plus que jamais besoin des collectifs de travailleurs et notamment des organisations syndicales de salariĂ©s.

En effet, pour agir efficacement, l’inspection du travail a besoin d’ĂȘtre informĂ©e, saisie pour remplir son rĂŽle et agir en lien avec les travailleurs organisĂ©s.

Informez-nous ! Saisissez-nous !

Tout particuliĂšrement dans le cadre de la pandĂ©mie de coronavirus, nous vous invitons Ă  saisir nos services, notamment via la procĂ©dure de droit d’alerte.

Ce sont les travailleurs et leurs organisations par leur demandes qui légitiment au quotidien notre action, nos missions. Ce sont vos demandes qui motivent notre présence dans les entreprises face aux employeurs.

Nos possibilitĂ©s d’action au niveau juridique sont spĂ©cifiques et diffĂ©rentes de celle des OS ou des CSE. Notre action peut donc ĂȘtre trĂšs complĂ©mentaire de celle des travailleurs eux-mĂȘmes et de leurs organisations. Nous pouvons appuyer, lĂ©gitimer, renforcer l’action revendicative des travailleurs, si nous travaillons en bonne intelligence.

De fait, nos constats, nos observations Ă  l’employeur (auxquelles vous avez accĂšs), nos procĂ©dures, peuvent lĂ©gitimer, confirmer les bases objectives de vos demandes et vos actions, y compris vos droits d’alerte pour danger grave et imminent. Nous sommes Ă©galement les garants du respect du droit de retrait.

Bien sĂ»r, notre ministĂšre nous met des bĂątons dans les roues, fait ce qu’il peut pour freiner ou orienter notre activitĂ© selon les intĂ©rĂȘts de l’État ou de la bourgeoisie, bien sĂ»r notre hiĂ©rarchie nous mets la pression.

Mais pour contrer la pression de notre patron, nous avons besoin de la pression des travailleurs et des organisations syndicales.

Pour justifier notre action, nos contrĂŽles nous avons besoin que les travailleurs nous fassent remonter les situations dans les entreprises, car c’est lĂ -dessus que nous pouvons nous appuyer pour justifier notre activitĂ© au service des travailleurs auprĂšs de notre hiĂ©rarchie.

Évidemment, nos moyens – effectifs, juridiques et matĂ©riels (y compris de protection face au coronavirus) â€“ sont notoirement insuffisants pour agir Ă  la hauteurs des besoins et vous avez sĂ»rement fait l’expĂ©rience de la faiblesse des rĂ©ponses ou de l’absence de rĂ©ponse de nos services. Les agents de l’inspection du travail font au mieux et essaient de parer au plus pressĂ© et au plus grave sans nuire Ă  leur propre santĂ©.

Mais ne renoncez pas ! Sans vos demandes, sans vos saisines, sans vos revendications,nous n’obtiendrons pas de moyens supplĂ©mentaires. Le danger est que nous soyons transformĂ©s petit Ă  petit en simple outil Ă  la main de l’État et des patrons pour lĂ©galiser l’exploitation.

Quand vous n’avez pas de rĂ©ponses de nos services, n’hĂ©sitez pas Ă  mettre la pression sur notre hiĂ©rarchie, Ă  demandez des comptes aux politiques, Ă  notre ministre, etc. pour rĂ©clamer plus de moyens humains, juridiques, matĂ©riels pour l’inspection du travail. N’hĂ©sitez pas Ă  rĂ©clamer publiquement une inspection du travail plus prĂ©sente.

Alors encore une fois, informez-nous, saisissez-nous,

mettez la pression sur les dĂ©cideurs et sur notre hiĂ©rarchie !


Pour trouver les contacts de l’inspection du travail dans le Bas-Rhin :

Un document pdf avec les sections d’inspection et les courriels associĂ©s

Une carte google maps

Les contacts de nos directions locales :

# Direction Grand Est :

[email protected]

[email protected]

# Direction Bas-Rhin :

[email protected]

[email protected]





Source: Cnt-tas.org